招人快又稳，企业乐无忧。提供高灵活性，高适应性招聘方案。大幅提升招聘效率，帮助企业建构招聘资讯化云端化。目前，2018年度输送总量将达到80万人次以上，并在平台搭建与蓝领大数据的支持下，2019年度输送总量将预计可达到300万人次。

另外，正在研发中的人工智能岗位匹配系统将会让求职蓝领与企业之间紧密匹配，让招聘更省钱，更省力。